График работы:Полная занятость Образование:Высшее Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
организация и проведение подбора и первичного отбора персонала необходимой квалификации, приглашение кандидатов на собеседование, соблюдение установленных сроков исполнения заданий и поручений. специалист оператор
обязанности:
- работа с физическими лицами;
- общение с клиентом по телефону;
- продажа услуг компании;
- оформление заявок на подключение услуг компании
- продвижение услуг компании. - работа без поиска клиентов по готовой базе,
требования:
-среднее- профессиональное или высшее образование;
условия:
- официальное трудоустройство по договору;
-сдельно-премиальная "белая" оплата труда на самом высоком уровне;
-бесплатное обучение;
-возможность выбрать график работы:
3/2, полный день 13:00 до 21:30
2/2, полный день 12:00 до 21:30
5/2, утро 12:00 до 17:30
5/2, вечер 17:00 до 21:30
5/2, полный день 12:00 до 21:30
-офис в 10 минутах от станции октябрьская,
- веселый, дружный и молодой коллектив;
- возможно совмещать с работой или учебой;
- на территории работодателя. =
Требования
ответственность, обучаемость,
Условия работы
- достойная оплата труда (+ ежемесячная выплата стимулирующих надбавок), полностью официально «белый» доход,
- перспективы карьерного роста,
- бесплатное обучение в собственном корпоративном учебном центре,
- скидки партнеров,
-график работы с 9-00 до 18-00, пятидневная рабочая неделя.
Дополнительная информация
В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании ИП Белосохова на rabota.directrix.ru
Средняя зарплата по специальности «Рекрутер / специалист по подбору персонала» в Новосибирске - 28100 руб.
Сегодня вакансия Рекрутер / специалист по подбору персонала требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Рекрутер / специалист по подбору персонала,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Рекрутер / специалист по подбору персонала в Новосибирске, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Рекрутер / специалист по подбору персонала в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Рекрутер / специалист по подбору персонала в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Рекрутер / специалист по подбору персонала
в Новосибирске, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
Похожие вакансии Рекрутер / специалист по подбору персонала в Новосибирске
