График работы:Полная занятость Образование:Высшее Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
вы готовы к настоящей большой игре на рынке спецтехники?
гк ампс - это люди, главный принцип которых - работа на обозначенный результат. гк ампс сегодня - это бренд с 20-ти летней историей.
на данный момент, одно из главных наших достижений - открытие первого в сибири дилерского центра спецтехники 4s класса в центральном офисе - в новосибирске.
мы ищем начинающего специалиста, который сможет усвоить большое количество технической информации на испытательном сроке, научиться общаться с клиентами по стандартам компании и качественно выполнять свои профессиональные обязанности.
результаты, которые мы от тебя ожидаем:
клиенты, получившие достоверную информацию по нашему продукту, акциям и предложениям
отчеты по звонкам в базе crm, заполненные корректно и своевременно
совершенные сделки с полным и правильным документальным сопровождением
мы ищем сотрудника, который:
имеет высшее техническое и/или экономическое образование
имеет опыт работы в продажах до 3х лет (можно без опыта - все зависит от тебя)
готов вкладывать свои усилия в своё обучение, становление как специалиста, и в профессиональный рост совместно с наставником
умеет искать информацию самостоятельно
умеет изложить свою мысль грамотно, внятно и без слов-паразитов
найдет решение любой ценой: если не сможет сам, попросит помощи - мы её обязательно окажем!
как это будет:
испытательный срок продолжительностью в 3 месяца, за который мы узнаем все твои навыки и возможности и научим их использовать
куратор твоего испытательного срока, который научит тебя грамотно распределять задачи, приоритеты, управлять своим временем и эффективно обучаться
непосредственный руководитель, который будет контролировать все взаимодействия с клиентами,обучать нашему продукту и контролировать эффективность твоей работы
после успешного прохождения испытательного срока у тебя будет возможность обсудить с твоим непосредственным руководителем поднятие твоей монетарной мотивации
мы предлагаем:
работу в стабильной компании с 20-ти летней историей
крутой опыт в действительно активных продажах на сложном рынке в условиях жесткой конкуренции под четким руководством твоих наставников
работу в команде настоящих профессионалов этого рынка
максимальную поддержку и помощь в освоении информации и навыков на испытательном сроке
официальное трудоустройство
корпоративную мобильную связь, закрытую парковку, компенсацию гсм на рабочие встречи, внутреннее обучение, оплату внешних обучений/повышений квалификации
удобная и понятная мотивация: оклад + проценты от продаж (зависят от стоимости проданной техники)
реальную возможность зарабатывать - если ты будешь играть и работать по нашим правилам - твой заработок действительно может быть любым.
чтобы принять участие в конкурсе, отправляйте списки своих достижений, мы ответим вам в любом случае!
Требования
Высшее образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость
Дополнительная информация
Опыт работы: 1-3 года график работы: полный рабочий день В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Работодатель на rabota.directrix.ru
Средняя зарплата по специальности «Технолог» в Новосибирске - 33500 руб.
Сегодня вакансия Технолог требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Технолог,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Технолог в Новосибирске, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Технолог в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Технолог в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Технолог
в Новосибирске, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
